over de ridder cleaners
Freddy de Ridder begon ooit met het soppen van garagedeuren bij zijn ouders, maar wist al snel: dit kan slimmer, menselijker en beter. In 1999 richtte hij De Ridder Cleaners op, vanuit één duidelijke ambitie: schoon werk leveren met kwaliteit én karakter. Niet als prijsvechter, maar als betrouwbaar en duurzaam schoonmaakbedrijf dat investeert in mensen, relaties en vakmanschap.
Wat begon als een eenmanszaak groeide uit tot een team van betrokken schoonmakers, glazenwassers en specialisten in gevelreiniging die elke dag zichtbaar verschil maken. Freddy’s innovatieve geest leidde tot het internationaal bekroonde Waspak én tot andere slimme oplossingen voor veiliger, gezonder en duurzaam schoonmaken. Oh ja, en hij was ook nog eens meerdere keren de snelste glazenwasser van Nederland!
Innovatie in glasbewassing en gevelreiniging
In 2025 sloot De Ridder Cleaners zich aan bij Defaco Holding, het moederbedrijf van onder meer Breedweer Facilitaire Diensten. Freddy nam afscheid van de dagelijkse leiding, maar niet van zijn missie. Hij richt zich nu, bij Breedweer, volledig op innovatie in de schoonmaakbranche van ergonomie tot waterbesparing.
Dennis Jansen
Dennis Jansen, voorheen Operationeel Manager Specialistisch Reinigen, staat sinds 2026 aan het roer bij De Ridder Cleaners. Hij is een betrokken en resultaatgerichte ondernemer die graag de handen uit de mouwen steekt.
Voor Dennis draait ondernemen niet alleen om groei in cijfers, maar vooral om groei met het team en het maken van maatschappelijke impact. Na de overname zag hij direct het potentieel van De Ridder Cleaners en de kracht van het bestaande team. Zijn visie is om het bedrijf verder te ontwikkelen tot een toonaangevende, innovatieve en maatschappelijk betrokken schoonmaakorganisatie, waarbij kwaliteit, betrokkenheid en betrouwbaarheid centraal staan.
Ondernemen betekent voor mij niet alleen groeien als organisatie, maar vooral groeien met je team en impact maken voor de samenleving.
ridderlijk schoon,Zichtbare impact
CO₂ reduceren door actie
Het is vijf over twaalf. De noodzaak om samen in actie te komen voor een duurzame samenleving is groter dan ooit. Verduurzamen is geen keuze meer, maar een absolute must.
Bij De Ridder Cleaners geloven we in impact maken door te doen. CO₂ reduceren vraagt om concrete maatregelen en consequente keuzes. Het afgelopen jaar hebben we ervaren hoe groot deze uitdaging is. Daarom nemen we je graag mee in ons CO₂-beleid en laten we zien hoe wij werken aan structurele lagere uitstoot.
CO₂-prestatie als vast onderdeel van ons beleid
Duurzaamheid is een vast onderdeel van het beleid van De Ridder Cleaners. We zijn trots op onze certificering op niveau 5 van de CO₂-Prestatieladder. Dit is het hoogste niveau en laat zien dat we niet alleen intern reduceren, maar ook actief samenwerken binnen onze keten.
Ons milieubewustzijn komt terug in de dagelijkse bedrijfsvoering. We meten structureel onze CO₂-uitstoot, analyseren waar de grootste impact ligt en sturen gericht bij. Niet eenmalig, maar continu. Zo houden we inzicht in onze prestaties en blijven we verbeteren.
Transparantie en meetbare doelen zorgen ervoor dat duurzaamheid geen los project is, maar een vast onderdeel van onze manier van werken en beslissen.
Duidelijke reductiedoelen voor energie en mobiliteit
Onze CO₂-uitstoot bestaat grotendeels uit energieverbruik en mobiliteit. Via de CO₂-Prestatieladder monitoren we zowel directe als indirecte emissies.
Voor scope 1 (directe uitstoot, zoals brandstofverbruik) streven we naar 33% CO₂-reductie in 2026 ten opzichte van 2021. Dit realiseren we onder andere door de inzet van elektrisch rijden en het gebruik van HVO-diesel als schoner alternatief voor fossiele brandstoffen.
Voor scope 2 (indirecte uitstoot, zoals elektriciteitsverbruik) is onze doelstelling een reductie van 60%, onder meer door de inkoop van groene stroom.
Ook zakelijke mobiliteit nemen we mee. Voor business travel hanteren we een reductiedoelstelling van 5%, door bewuster te plannen, ritten te combineren en waar mogelijk alternatieven te kiezen.
Impact maken binnen de keten
Onze verantwoordelijkheid stopt niet bij de eigen organisatie. Een belangrijk deel van de CO₂-uitstoot bevindt zich in het transport en de activiteiten binnen onze keten.
Met behulp van een ketenanalyse hebben we inzicht gekregen in deze emissies. Op basis daarvan monitoren we de voortgang richting onze reductiedoelstelling van 10% in 2026.
Door samen te werken met leveranciers en partners en kritisch te kijken naar logistiek en transport, werken we aan structurele verbeteringen. Zo dragen we bij aan verduurzaming binnen de hele keten en vergroten we onze gezamenlijke impact.
Weten hoe we voor jou het verschil maken?
En zorgen voor schone ramen, stralende gevels en een fris interieur?
Bel ons direct: 0251-237314
Mail ons: info@deriddercleaners.nl
Of vul het contactformulier in.
We staan te popelen om samen aan de slag te gaan!